2016年，吉安县公安局交警大队加强党员干部作风建设,积极提高干部队伍素质,扎实有效地推进党风廉政建设,做到工作和廉政建设两手抓、两促进。

　　一、认真谋划，做好学习动员。吉安县大队积极行动，层层传导压力，分层分类摸清党员思想状态和队伍现状，提前帮助制定学习教育计划，广泛深入地做好党员思想发动，及时向全体党员传达党风廉政建设工作学习教育的各项要求，大力营造了良好舆论氛围，激发了党员投入学习教育的积极性和能动性，为开展学习教育筑牢思想基础。

　　二、加强廉政教育,注重实效。扎实开展“两学一做”教育活动,学习传达上级党委、纪委相关精神要求,开展党风廉政建设学习活动.在大队全体民警职工会议上学习传达了《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》精神, 并对正风肃纪典型案例进行通报, 以作警示,从周永康、薄熙来、徐才厚、郭伯雄、令计划等违纪违法案件中汲取教训，引导党员牢记党规党纪，牢记党的优良传统和作风，树立崇高道德追求，养成纪律自觉，守住为人、做事的基准和底线。

　　三、组织民主生活会,开展谈心谈话活动。积极组织开展"三严三实"民主生活会,进行干部述职述廉会,开展批评和自我批评,虚心接受同事意见,并开展任职谈话、诫勉谈话和廉政谈话,全年共开展谈心谈话48次.通过谈话活动,对党员干部进行及时有效的提醒、教育批评和帮助,做到警钟长鸣,防患于未然.

　　四、积极营造廉政文化氛围.在日常工作中,通过网站、微信公众号,以微信、短信方式发送党风廉政"微提醒"等形式,营造廉政文化氛围,使党风廉政文化建设常态化;组织观看廉政电影,使党员干部在愉悦、轻松的气氛中接受廉政文化的熏陶.