8月26日，陕西延安发生特大交通事故后，道路客运安全成了各级主管部门关注的问题。

    3个月前，金华高速交警支队推出“驻企交通安全指导员”制度，特派18名民警入驻辖区的34家客运企业，担任交通安全指导员。3个月过去了，这些驻企民警干得咋样，有成效吗？

    每天通过QQ群报路况

    驻企交警熟悉每位驾驶员

    饶海烽是金华高速交警支队四大队民警，今年5月，他成了一名“驻企指导员”，入驻义乌市万方客运公司。

    一进企业，他就开设了专门QQ群，各部门管理人员必须加入，高速客运班车驾驶员也可以自愿加入。

    每天早上，饶海烽做的第一件事就是在QQ群里播报当天辖区的高速路况。哪里施工？哪里事故？什么时候恢复通行？时时更新，一目了然。

    饶海烽还参与企业内部会议，如制定安全管理规范，客运车辆“户籍化”管理，企业安全例会……他都不会落下

    “走高速的39辆车，共有60多位驾驶员，我们都彼此认识，他们都有我的手机号码。”饶海烽说，经常会有驾驶员打来电话咨询某某路段限速多少、某某事故是否清理完毕等问题。

    义乌至温州线的驾驶员李师傅说，交警入驻后，他们不仅能及时、准确地了解高速路况信息，遇到台风、大雨等特殊天气，还能收到“指导员”发来的安全提醒，“以前感觉交警离我们很远，在路上能避开就避开，碰到了就是处罚。现在不一样，沟通交流很方便。”

    22家客运企业

    3个月来违法数和事故明显下降

    高速路上有情况，打电话咨询“指导员”。

    如今这已成为万方客运公司客车驾驶员的习惯，饶海烽入驻3个月来，万方客运公司的违法和事故总量环比下降了71%，6~8月只有6起违法行为，没有发生一起安全事故。

    和饶海烽同一批入驻企业的指导员共有18名交警，3个月来，他们根据使用性质、车型、路线及管理难易度等，对企业客运车辆实行分类管理，坚持每天给驾驶员发布路况信息、上级政策及突发事件处置方法等。

    “支队将以客运企业的违法系数、事故比例等指标，对驻企民警进行考核。”高速交警金华支队支队长朱嘉说，这样做，就是要“逼”民警进企业，种好自己的责任田。作为驻企民警，上到董事长，下到门卫，你必须个个都认识，这样才能更好地开展交通安全宣传指导工作，降低客运企业的违法数、事故数。

    据金华高速交警支队统计，5月份以来，辖区34家客运企业中，在高速公路交通违法数、事故数上，有22家比前三个月有了明显下降。其中，金华通杭直达客运公司在全省高速公路，做到了零违法、零事故，义乌万方客运公司与前三个月同比下降71%。

    “这相当于给企业提供了一位免费且高素质的安全管理员。”金华多家客运企业的安全负责人表示，入驻后，他们的安全管理工作更有针对性。

    “驻企指导员”已经初见成效，前几天，第二批16名“驻企指导员”，也正式入驻客运企业。