为切实解决影响发展环境的干部作风突出问题，进一步改进工作作风，九江县大队自3月份起根据省效能建设小组《关于在全省开展“百千万”内设机构测评活动的实施方案》和《九江县集中整治影响发展环境》精神和要求，结合“三访三评”和“发扬传统、坚定信念、执法为民”、“学习雷锋，争当雷锋式交警”等主题教育实践活动，以强化队伍管理为重点，认真配合有关部门开展了“百千万”测评等效能建设工作，开展“自查自纠“活动扎实推进干部作风突出问题集中整治活动。

    一、加强领导，精心组织。 为确保活动的顺利开展，大队成立了以教导员涂益群为组长，其他大队领导为副组长的活动领导小组，领导小组负责认真制定活动工作方案，注意做到情况清、方向明，把握好工作的主动权，定期召开工作研究会议和民主生活会，指导阶段性工作。

    二、开门评警，广纳民意。 一是 分批邀请人大代表、政协委员到交警大队，召开了 召开廉政监督员座谈会 ，征询代表、委员们 对廉政建设、依法办事、履职效率、管理效能、服务质量、服务环境等方面存在突出问题的意见和建议 ，积极整改他他们提出的意见和建议； 二是结合“千名民警走村入户”活动发放问卷调查，组织民警深入群众家中开展访民情活动并发放测评表。截止7月10日在开展的警民座谈会中征询意见、建议33条；通过走访居民和发放问卷的形式征询到意见42条。

    三、自查自纠，认真查摆。 为进一步加强民警队伍思想和作风建设，切实搞好辖区交通管理工作，改进工作作风，进一步推动“创先争优”活动和公安交警队伍执法规范化建设的深入开展，大队于2月21日和4月16日在大队五楼会议室召开了党员民主生活会，共收集到5条建议和意见，并已制定了整改措施，落实了整改内容。