为进一步深化规范化执法工作，宁都大公安交管队严格按照“理性、平和、文明、规范”要求，四措并举、全力推进执法规范化建设，达到法律效果和社会效果的有机统一，重塑宁都交警新形象。

    一是加强教育培训，转变执法理念。结合“进、转、改”主题教育活动，把强化执法民警的法律学习和教育培训纳入今年主要任务之一，把执法规范化建设摆在突出的位置，切实提升对执法规范化建设“生命线”的重要性和紧迫性的认识，教育全体民警切实把人民利益至上作为永恒的追求，牢固树立“理性、平和、文明、规范”的执法理念，带着对人民群众深厚的感情去执法，打牢立警为公、执法为民的思想基础。进一步明确工作重点和急须解决的问题，逐条制定内容具体、目标明确、操作性强的整改措施，集中整改、务实求效。在群众“盼”上得人心，在群众“急”上下功夫，在群众“怨”上改作风。

    二是坚持人性化执法，和谐警民关系。以当前正在开展的“规范执法行为，解决突出问题”主题教育活动为契机，规范民警着装、动作、语言，要求民警以良好警容警姿面对群众，在执法过程中，注重自身形象，保证语言的平和、亲切与动作的规范，理性对待执法不理解、不配合的当事人，以耐心、平和、文明的态度，给当事人讲道理，做到消除一例违法行为必定教育一名驾驶人，影响一群人。路面执勤、执法中严格按照《道路交通安全违法行为处理程序规定》、《道路交通事故处理程序规定》执行处罚、实施行政强制措施，坚决杜绝告知程序不到位、忽视当事人的陈述和申辩、扣车扣证不给当事人开具暂扣凭证等行为。正确处理教育与处罚的关系，真正把民警每一次纠处交通违法行为都变成教育服务群众、赢得民心的具体实践。

    三是自查自纠，对症下药。以“民调评警”大走访为契机，以工作责任心、执法形象、执法程序、秩序管理为重点，坚持高标准定位，采取明查暗访群众等多种形式，认真查找民警在日常执勤执法过程中，在思想意识、宗旨意识及服务群众方面所存在的问题；在执法办案过程中，侵害群众利益等方面存在的问题；在廉洁自律，为警不廉等方面存在的问题；工作作风方面存在的问题；生活作风、思想道德观念方面存在的问题。根据排查出的问题，对症下药，认真研究制定有力整改措施，切实进行整改落实。同时深入开展执法标准示范岗及示范标兵创建活动。

    四是加强绩效考核，激发热情，树立典型，推广经验。一是制定了全年交通安全管理综合工作绩效考评制度，对中队综合业务工作开展情况进行考评，对完成任务好的中队实行奖励机制。二是动员全队民警和协勤人员积极参与无违法违纪、无群众有效投诉、无执法过错、无行政败诉、无特大交通事故的“五无”交警大队评选活动，激励全体民警认真履行法定职责，严格遵循公正执法、理性平和执法，提高全队民警执法办案质量和水平。加强优秀典型选树活动，确保优秀执法经验推广。认真盘点近年来大队涌现的先进个人，认真总结好的做法和经验进行宣传推广，充分利用身边的优秀人物和先进事迹感染人和熏陶人，激励昂扬向上、催人奋进的队伍士气，以点带面推动队伍执法规范化建设的深化。