2012年，宣恩县交通运输局在治庸问责工作中，以科学发展观为指导，以“治庸提能、治懒提神、治软提劲、治散聚力、治乱提效”为主线，做到了高度重视，领导到位；精心组织，责任到位；全面发动，宣传到位；精心安排，措施到位。 　　

　　一是高度重视，领导到位。自全县治庸问责工作动员大会后，局党组高度重视，及时召开会议，统一思想，提高认识。全局上下一致认为，治庸问责既是全面树立落实科学发展观、加强党风廉政建设的客观要求，同时也是加强干部队伍思想作风建设，增强勤政、廉政意识，提高办事效率的重大举措；更是增强服务意识，提高服务质量，造就高素质干部、职工队伍和提升交通运输系统整体形象的迫切需要。为全面抓好交通运输系统治庸问责工作，局党组把治庸问责工作作为今年工作的一项中心任务，一是成立了以局党组书记洪学文同志为组长，其他班子成员为副组长，局属二级单位负责人为成员的治庸问责领导小组，同时成立了交通系统治庸问责工作专班和督导组。二是局机关抽调专人组成交通运输局治庸问责办公室，各二级单位也分别成立了以党政主要领导为组长的治庸问责领导小组和工作专班，设立了相应的办公室，抽出专人负责治庸问责工作，为治庸问责工作的全面展开提供了坚强后盾。

　　二是精心组织，责任到位。为扎实抓好治庸问责工作，局治庸问责工作领导小组结合交通运输系统工作实际迅速制定了《2012年交通运输系统治庸问责工作实施方案》，明确了指导思想、工作目标、工作内容和方法步骤。在此基础之上，一是按照一岗双责的要求，对局党组班子成员按照分管行业务进行了治庸问责职责分工，明确了各部门分管领导的双重职责。二是分管领导与各二级单位党政主要负责人签订治庸问责工作责任状，实行单位一把手主抓、班子成员分管的治庸问责责任机制。三是分工协作，责任到人。各单位治庸问责办公室都进行了明确分工，建立了治庸问责信息联络网，负责收集、反馈治庸问责信息，保证治庸问责信息畅通快捷，真正做到治庸问责工作有人抓，抓落实。局主要领导和分管领导按照分工负责的原则，认真履行“一岗双责”，对分管部门和行业层层落实责任；各单位负责人高度重视，密切配合，上下联动，形成了治庸问责工作的整体合力。

　　三全面发动，宣传到位。为确保治庸问责工作健康有序地推进，我们在宣传上下苦功夫做大文章，力争做到纵向到底，横向到边，抢占舆论先机，力求先声夺人。一是通过会议形式进行宣传动员。局党组于5月6日下午召开了治庸问责动员会，明确要求局属各单位，要迅速行动起来，首先召开三个会，即“治庸问责班子会、治庸问责骨干会、治庸问责职工动员会”，专题研究治庸问责的各项工作。具体做到：抓领导，成立专班；抓方案，全面具体；抓目标，落实责任；抓分工，各司其职；抓动员，人人参与；抓教育，提振精神；抓宣传，营造氛围；抓自查，找准问题；抓监督，明察暗访；抓制度，完善规章；抓个案，严查违规；抓典型，正面引导。二是通过视角效果营造治庸问责氛围。为了营造浓厚的治庸问责气氛，让社会各界知晓交通运输系统在开展治庸问责工作，我们在局机关及各二级单位悬挂了治庸问责宣传横幅和宣传标语，在《宣恩论坛—心系交通版块》设立了治庸问责举报箱和监督电话，广泛接受社会监督。三是通过报纸、电台、电视台、治庸问责简报进行广泛宣传。为使各级领导及治庸问责督查员及时掌握我局治庸问责信息，局治庸办开办了治庸问责简报，及时反馈治庸问责信息。各二级单位均在内部开设了不同形式的治庸问责专栏，通过宣传发动，使交通系统全体干部职工明确了治庸问责工作的意义、目的、方法、步骤、任务和要求，提高了认识，端正了态度，形成了浓厚的治庸问责工作氛围，为搞好治庸问责工作奠定了良好的舆论基础。

　　四是精心安排，措施到位。为了使治庸问责工作紧张而有序的进行，我局坚持“治庸问责在路上、创先争优在路上、行风评议在路上、满意服务在路上”的原则，采取有效措施，把各项活动融入到日常工作中，抓出了特色、抓出了实效。

　　狠抓制度建设，局治庸办各小组主要职责进行了分工，建立了分工协调制度、工作汇报制度、检查督办制度、文明办公制度等，并要求各二级单位有针对性地开展活动。同时 ，按照区动员会的统一要求，要求局属各单位将职能职责、基本情况、法律法规、表态发言、实施方案、领导机构、公开承诺等材料一律及时上报局治庸办进行审察与考核。

　　狠抓学习讨论。各单位深入开展以“治庸提能、治懒提神、治软提劲、治散聚力、治乱提效”为主要内容，以“转变政风行风，打造民生交通”为主题的作风建设大讨论活动。讨论会上，广大党员干部勇于从党性原则和大局的高度，亮出问题，剖析根源，总结教训，明确努力方向。主要负责同志发挥示范和表率作用，一针见血的指出班子成员的不足。党员之间开展了严肃认真、实事求是的相互批评，开门见山指出问题。通过这次大讨论，使大家对过去不良作风有了再认识、再提高，引导广大干部职工以敢抓敢管、尽职尽责、奋发有为为荣，以不负责任、不求有功、但求无过为耻，树立正确的事业观、工作观和政绩观。

　　狠抓和谐稳定。各单位坚持把稳定放在头等重要的位置，从解决人民群众最关心和服务对象最关切的问题着手，着力转变作风，提升服务水平，切实为群众解决最现实、最迫切的问题，保持社会稳定，促进社会和谐环境。城市公共交通管理办公室为出租车安装GPS卫星定位系统，利用出租车显示屏播放公益广告，开展出租车运营环境整治；县公路局当阳坪治超站转变作风，服务群众，急驾驶员之所急，想驾驶员之所想，在治超站设立医药箱，免费为驾驶员提供日常医药用品；县交通道路应急抢险分队积极参与防汛救灾应急演练，为应对突发重大洪涝灾害做好应急准备；县运管所积极上门为维修从业人员开展年度审验等活动，深受服务对象和社会各界好评。

　　狠抓明察暗访。局治庸办组织局机关各科室分五路采取定时与不定时的方式对各单位进行明察暗访；各单位严格管理，营造风清气正、公正廉明的行政执法氛围，规范服务、优质服务、微笑服务、文明服务，以高效优质的服务展现了交通运输系统良好形象。县公路局路政大队、当阳坪超限检测站、县运管所、县地方海事处等单位按照准军事化管理，统一着装，持证上岗，规范执法，展示了交通执法队伍的精神风貌和崭新形象。

　　狠抓队伍建设。各单位从细节抓起，通过组织学习培训，严明工作纪律，规范机关制度，加强效能建设，创新工作机制，提升服务质量，营造出良好的干事创业、奋发有为、求真务实、真抓实干的良好干事环境，打造出一支高效、能干、务实的干部职工队伍，有力地推动了宣恩交通的跨越式发展。

　　狠抓宣传造势。我局通过张贴宣传标语、设立活动专栏、发放行征求意见表等形式大力营造活动氛围，使全交通运输系统从业人员和服务对象牢固树立“治庸问责人人问，治庸问责问人人”、“人人都是行评对象、人人代表交通形象”和“治庸问责在路上、创先争优在路上、行风评议在路上、优质服务在路上”的意识，营造齐心协力抓好交通运输各项工作，以优异成绩迎接党的十八大召开的浓厚氛围。截止目前，全系统组织开展解放思想大讨论活动13次，参加人数达160人次。