进入2011年，开封县交通局高度重视执法队伍的教育管理，出台了“五严”措施打造执法队伍。

    一是严格教育管理。强化执法队伍的业务培训和思想教育，加大执法队伍素质教育力度，及时为执法人员“充电”，通过学习培训和实际工作锻炼，不断提高业务工作能力、应急能力和执法水平，做到既依法又高效。
    二是严格纪律，加大各项制度落实力度。坚持从领导做起，率先垂范，及时检查纪律执行情况，发现问题立即采取措施，保证各项执法工作的顺利进行。

    三是严格监督。广开言路，拓宽监督渠道，形成全方位监督网络，做到执法人员的权力行使到哪里，人员落脚在哪里 ，监督机制的触角就延伸跟踪到那里。

    四是严格责任制。从提高领导班子建设水平入手，不断增强队伍的凝聚力和战斗力。强化班子建设，严格推行领导责任制，一级抓一级，层层负责，搞好指导监督，狠抓工作落实。 

    五是严肃查处违纪行为。出台一系列规章制度，并把制度落实作为第一要务。从细处抓起，加强监督检查，发现问题及时解决，由于措施有力，落实到位，全局人员集体观念、纪律观念不断增强，局风局貌焕然一新。

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