为加强行风管理，科左中旗运输管理所在社会各界广泛聘请行风监督员，在实际工作中不拘泥于每年请行风监督员开个座谈会、发个聘任书的简单形式，而是把运政执法的全过程置于监督员的监督之下，出台政策鼓励其充分发挥提出意见、纠正错误、发现问题的积极性，每年年底召开行风评议会，对能切实指出执法工作中的不足，推进行风进程的有责任心的监督员给予物质奖励；在日常工作中坚持每季度召开一次座谈会，集中广大行风监督员对上一季度执法工作的意见，加以归纳总结，查找不足，及时纠正，今年上半年已梳理意见11个，对其中的两个问题给予了及时的解决；在对行风监督员的聘任过程中，以聘任与运输管理工作紧密相关的业内人士、思想觉悟高、有责任心的人员为主，如个体车主、法律界人士、运输企业负责人等，真正使行风评议工作落到实处，促进了文明执法进程。