日前，浙江省运管局调研员、省驾培协会会长周继标率省运管局车管处、省驾培协会相关负责人调研杭州市驾培管理工作。杭州市车管局相关领导及驾培处负责人、市驾培协会负责人参加汇报。

    杭州市车管局从驾培行业发展现状、存在主要问题、主要措施、形势分析及明年工作思路五方面作了详细汇报。一是认真地总结了车管局今年驾培管理工作在提前完成省运管局年初部署的各项考核任务下，着力推进了管理精品工程、规范经营工程、队伍素质工程、文明创建工程、可持续发展工程“五大工程建设”，取得了“创新有体现、监管有合力、难点有攻破、服务有特色、素质有提升”的发展预期，扎实推进了行业发展稳中求进和转型升级两大目标；二是客观地分析了当前杭州市驾培行业继续发生着深刻复杂变化，由于行业发展过快、过热等带来的管理方式、管理模式、服务能力等方面发展的不平衡、不协调、不可持续，过多依赖粗放型管理、数量型发展的发展方式尚未根本转变，创新能力不强、规范经营意识淡薄、土地要素制约加剧等问题依然突出，导致教练场地“用地难”、新科技产品“落地难”、人员素质性矛盾“破解难”、和谐稳定“维系难”等瓶颈问题；三是明确了当前依然面临着发展环境影响、科技项目应用、安全维稳、特色服务推进“四大问题”，并提出了相应的解决对策；四是提出了2013工作思路，要坚持贯彻落实十八大精神，紧紧围绕打造“品质驾培”的终极目标和“稳中求进”的阶段目标，按照“统筹兼顾、突出重点、狠抓落实”的工作方法，确立“三个更加注重”目标原则，率先推进“一个优化、两项推进、三大深化、一个高度”工作，努力在行业科技创新、结构优化、绿色节能、素质提升等方面实现新跨越，在全省同行业中持续保持龙头、领跑、示范地位。

    周继标会长认为，杭州驾培行业发展不愧为全省标杆式典型，给人一种耳目一新的新感觉，让人看到了发展的新曙光，尤其在管理理念创新、服务意识突出，科技信息支撑有力、管理经营新颖等方面成绩斐然。他就今后杭州驾培行业发展提出了“两点期望”：一是进一步加强驾培行业市场预测，研究市场发展趋势，杭州是全省驾培行业发展的风向标，希望在行业发展规划引导方面走在全省前列，为行业健康有序发展做准备；二是进一步创新管理，发挥管理优势、区域优势、省会城市优势，实时研究契合市场发展新需求，做好驾培行业发展新模式的探索，打造驾培行业发展知名品牌。

    浙江省运管局调研组还随机抽查走访了临安、余杭驾培机构，实地了解了临安钱王驾校、余杭良渚驾校经营管理等工作，考察了临安驾培联合管理模式、统一招生窗口、模拟驾驶培训等情况。